FRANCHISE
AGREEMENT

About soraizFC

2012年の児童福祉法改正により、障がいのある子ども達のための「学童」として位置づけられた福祉サービス「放課後等デイサービス」を利用したフランチャイズビジネスです。

全国のプロ集団と業務提携し、一過性のブームで終わらないフランチャイズブランドを確立しています。※ 詳しくは「パートナー紹介」のページをご覧ください。

放課後等デイサービス利用者数・事業所数推移

54819人 3115
2013
70955人 4132
2014
94978人 5815
2015
120052人 7835
2016

ADVANTAGE

圧倒的な低ロイヤリティ

加盟店の収益を拡大していくことが、本部の成長につながるという経営方針に基づき、低ロイヤリティを採用。オープンより3か月は0円とし、4か月目以降は固定ロイヤリティとして毎月10万円(税別)のみいただきます。※別途システム使用料として毎月3万円(税別)がかかります。

保護者や児童から指示されるカリキュラム

運動療育に力を入れている放課後等デイサービスは数多くありますが「施設内での運動」「公園での自由時間」等と言った活動が多いのが現状です。ソライズFCでは元プロサッカー選手による指導と専門家によるカリキュラムで他社との差別化を実現しました。

社会貢献と安定収入

15人に1人が発達障がいを言われてる昨今。問い合わせは非常に多い状況です。直営店実績として「体験利用からの契約率100%」「退会者ゼロ」を未だに維持しています。保護者や児童の声に耳を傾け、質の高い支援を実践することで、「利用満足度」「社会貢献度」に比例するかのように安定した収入を得られる事業モデルです。関わる人すべてが「共に喜びを分かち合える」数少ない成長マーケットです。

本部による立ち上げ支援・事業所運営

Contractual coverage

Flow to start

FC 契約締結まで

お問い合わせ
step1
step2
ご説明
お申込み
step3
step4
オーナー面談
FC契約書締結
step5
step6
加盟時必要金
お振込み

契約後〜開業まで(物件)

立地診断申請
step1
step2
立地診断合格
物件契約
step3
step4
行政への各種
届出
内装工事
step5
step6
引渡し
開設
step7

契約後〜開業まで(スタッフ)

募集媒体掲載
step1
step2
書類選考&
面接
採用
step3
step4
本部研修申請
研修実施
step5
step6
自店舗
トレーニング
開設
step7

よくあるご質問

個人・個人事業でも加盟はできますか?

放課後等デイサービスは個人事業では指定が受けられません。必ず法人格が必要となります。
法人格を取得するということは会社を作る、また一般社団法人やNPO法人を設立するということです。
最低6万円から設立できます。司法書士の紹介も可能です。

加盟店(オーナー)になるための資格・条件はありますか?

①ソライズFCの理念を理解・共感していただける方、また、その理念を実践していただける方。
②管理者・責任者を採用し、最低2名による開業前研修を受講していただける方。
③開業資金をご用意できる方。(年齢や性別、経験などは一切問いません。)

開業に向けての資金調達はどうすればいいですか?

ご相談ください。
金融機関・出資者の紹介も可能です。
(自己資金のみで開業できる方には必要があれば資金調達の情報提供等を行います。)

従業員の募集・採用はどうすればいいですか?

何よりも大切なのは人材ですので、オーナー様ご自身で募集・面接・採用は行っていただきます。
管理者・責任者クラスには開業前研修を受講していただきますのでご安心ください。
また開業後に管理者等が変更になった際には再度、研修を受講することも可能です。(別途費用)

物件はどうすればいいですか?

近隣にサッカーができる環境がある貸テナント等が望ましいです。
固定費はできるだけかけないことが望ましいです。一等地である必要もありません。
大切なのは保護者が安心して預けられる環境です。
物件選定については本部も一丸となって協力しますのでご安心ください。

オーナーは必ず店舗で勤務しなければいけませんか?

いいえ。
基本的には開業前研修を受講された管理者・責任者を中心に運営をお願いいたします。
ただし、丸投げにすることはお勧めしません。
管理者をはじめ、従業員の皆様が気持ちよく働ける環境作りに務めることが必要です。
そのために「人」「情報」「売上」全てのことを把握しておきましょう。
オーナー様自身が元プロ選手であれば、サッカーの時間には定期的に顔を出してほしいと思います。

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